登录
|
注册
回复主题:
【原创系列】闲聊盛大的企业文化
作者:
vanpla
原帖由
鹰眼米霍克
于 2008-5-13 09:21 发表
前年是这样的,当时也想离职,做的没啥意思,但现在全部都放权到项目组,只制定指标,让项目组自主发挥,超标10%左右就能下个季度每个月拿160%的薪水(拿了不少次),管理层更最高可以分成利润的20%(我从来 ...
项目组的80/160计划,的确不错。但是定的指标也不低。
[登录后才可回复]
游戏业界综合讨论区
完全数码讨论区
Apple 专区
汽车版
动漫模玩
主机&掌机游戏讨论区
手机游戏讨论区
经典游戏怀旧专区
安卓电视游戏讨论区
硬件维修区
体育运动专区
影视专区
旅行度假
舌尖上的TG
宠物乐园
TGFC御宅深喉K歌大赛
招聘求职
网游业界讨论区
英雄联盟
暴雪游戏专区
二手交易区
新品贩卖区